De overgang op de werkvloer
Van ongemak naar begrip en steun
Een praktische workshop voor leidinggevenden en HR-professionals
De overgang (en vaak al de perimenopauze) is een natuurlijke fase, maar de impact op werk wordt regelmatig onderschat. 80% van de werkende vrouwen tussen 40 en 57 jaar geeft aan klachten te hebben, en 30% valt tijdelijk uit. Dat raakt energie, focus, herstel en samenwerking.
Inzicht en herkenning
In deze interactieve workshop geven we duidelijke uitleg over wat er hormonaal verandert en wat dat betekent voor dagelijks functioneren. Je leert veelvoorkomende klachten herkennen (slaap, concentratie, energie, stemming, opvliegers) en hoe die zich uiten in gedrag en prestaties. We ontkrachten mythes met korte feit-of-fabel momenten.
Handvatten voor de praktijk
Je krijgt direct toepasbare handvatten—zodat medewerkers zich gesteund voelen en leidinggevenden/HR weten wat wél werkt.
Wat kun je verwachten?
- Praktische handvatten voor het gesprek: hoe begin je, welke woorden helpen, en wat zijn no-go's?
- Do's & don'ts voor leidinggevenden en HR: steun bieden zonder het medisch te maken, wél met duidelijke afspraken en passende ruimte.
- Wat kun je als organisatie concreet doen? Denk aan kleine aanpassingen, een duidelijke route "waar kan ik terecht?", en hoe je dit slim koppelt aan duurzame inzetbaarheid en verzuimpreventie.
- Ruimte voor vragen: anoniem of open, afhankelijk van de setting.
- Inzicht hoe Single sessions medewerkers kunnen ondersteunen.
Praktisch
Optie 1 – Live workshop
• Aantal deelnemers: max. 50
• Duur: 1,5 tot 2 uur
Optie 2 – Online sessie
• Duur: 1,5 uur
Trainers
Martine Behrens – loopbaan-en overgangscoach (YET)
Ammerens van der Touw– loopbaan-en overgangscoach (YET)
Vul onderstaand formulier in.